BOSS Bot
招聘自动化助手

主动开聊、智能续聊、判断意向。

一个机器人管理多个平台和账号,自动推进沟通、筛选与邀约。

高级产品经理 · 招聘任务
正在执行
01

主动开聊

按岗位要求自动触达候选人

您好,看到您有相关经验... 方便聊聊吗?
02

智能续聊

根据回复上下文继续沟通

5 年产品经验 有 B 端项目 考虑新机会
03

判断意向

把高意向候选人优先推荐

林昕 93% 推荐沟通
已自动处理 36 次沟通 发现 8 名高匹配候选人

BOSS BOT自动处理重复动作,招聘团队专注做判断

主动开聊 智能续聊 判断意向 多账号协同

核心能力

把找人、聊天、判断和邀约,交给同一个机器人。

01

主动开聊

按岗位和候选人经历,自动发起自然开场。

围绕具体职位自动开启沟通的预览
02

智能续聊

根据对话上下文自动回复,并继续补全关键信息。

AI 继续确认候选人关键信息的沟通预览
03

判断意向

识别候选人的经验与求职意愿,自动标记下一步。

候选人高意向标记与 AI 摘要的数据预览
04

多账号协同

一个机器人管理多个平台和 BOSS 账号,合适时机自动邀约加微信。

选择多个招聘平台的任务配置预览

A DAY WITH BOSS Bot

早上设定目标,
剩下的交给系统。

一个任务同时驱动多平台、多账号的找人、主动聊天、意向判断和微信邀约。每一步都可见、可控、可追溯。

高级产品经理 · 招聘任务
正在运行
  1. 01
    多平台发现人选已发现 34 位匹配候选人
    完成
  2. 02
    主动开聊并持续复聊已触达 19 人,回复 8 人
    完成
  3. 03
    判断回复与求职意向AI 正在整理候选人信息
    进行中
  4. 04
    自动邀约添加微信在合适时机推进下一步沟通
    待执行
今天节省的重复操作 2h 46m

DATA PREVIEW

从创建任务到持续推进,
都在一个工作台里。

WHY TEAMS STAY

招聘不该被无尽的复制、切换与等待吞掉。

01每一次沟通有来处,也有下一步。

02团队的判断被沉淀成可复用的规则。

03管理者看到的不是工作量,而是招聘进展。

READY WHEN YOU ARE

把时间还给真正需要
你判断的事情。

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